You are currently browsing the monthly archive for listopad 2007.
Kalina Wyszyńska Brand Managerem platformy GazetaPraca.pl
Kalina Wyszyńska została Brand Managerem serwisów rekrutacyjnych w Pionie Internet Agory. Będzie odpowiedzialna za zwiększanie zasięgu, reklamę i realizację strategii marketingowej platformy kariery GazetaPraca.pl oraz innych serwisów rekrutacyjnych takich jak: Jobspot.pl, Polishworkers.pl, Pracownicy.it i MetroPraca.pl. Brand Manager serwisów rekrutacyjnych to nowe stanowisko w strukturach Pionu Internet Agory.
Kalina Wyszyńska jest związana z Agorą od 2001 roku. Najpierw pracowała w biurze administracji. Następnie, w 2003 roku, przeszła do działu Targi. W 2004 została zatrudniona jako specjalista ds. promocji w dziale promocji ogłoszeniowej Gazety Wyborczej. Do Gazeta.pl Kalina trafiła w lipcu 2006 roku. Zajęła wtedy stanowisko specjalisty ds. promocji. Już w styczniu 2007 awansowała na stanowisko starszego specjalisty ds. barterów mediowych, a w październiku została Brand Managerem wszystkich serwisów rekrutacyjnych należących do Agory, w tym największego – GazetaPraca.pl.
Kalina Wyszyńska ukończyła kierunek Społeczna Psychologia Informatyki i Komunikacji w Szkole Wyższej Psychologii Społecznej w Warszawie. Interesuje się internetem, a jej pasje to snowboard, żeglarstwo i samochody.
***
GazetaPraca.pl to internetowa platforma kariery, która każdego dnia łączy tysiące pracodawców, pracowników i kandydatów do pracy. Z serwisu GazetaPraca.pl korzysta miesięcznie ponad 1,3 miliona* użytkowników. Codziennie mają oni dostęp do ponad 15 tys. aktualnych ogłoszeń rekrutacyjnych. Oprócz ogłoszeń w serwisie znajdują się także porady na temat kariery, forum, część społecznościowa i informacje o rynku pracy.
GazetaPraca.pl powstała we wrześniu 2006 roku. Ludzie tworzący serwis czerpią wiedzę o rynku pracy i rekrutacji między innymi z dwunastoletnich doświadczeń rynkowych dodatku Praca do Gazety Wyborczej. Współpraca GazetaPraca.pl z dodatkiem Praca umożliwia pracodawcom rekrutację za pomocą jedynej na rynku oferty dwumedialnej. Dzięki niej ogłoszenia rekrutacyjne ukazują się w tym samym czasie w serwisie i w prasie docierając do użytkowników GazetaPraca.pl i prawie 3 milionów czytelników dodatku Praca.
* Megapanel PBI/Gemius, lipiec 2007
————————————-
ogłoszenia ogłoszenia ogłoszenia
„Jasne, szybkie, prawdziwe”
Pod takim hasłem ruszyła w piątek, 26 października, kampania serwisu Wiadomosci.Gazeta.pl.
Działania promocyjne objęły internet (zasięgi reklamowe Ad.net), prasę codzienną i miesięczniki. Kreacje internetowe przygotowała agencja interaktywna Byss, a prasowe – dział marketingu Pionu Internet Agory. Media zaplanował i kupił Hypermedia Polska Sp. z o. o. oraz dział marketingu.
Kampania potrwa do 18 listopada.
Wiadomosci.Gazeta.pl to obecnie jeden z najnowocześniejszych serwisów informacyjnych w polskim internecie. Serwis oferuje swoim użytkownikom m. in. zaawansowane możliwości personalizacji strony, informacje w formie tekstów, zdjęć oraz materiałów dźwiękowych i wideo.
Miesięcznie serwisy informacyjne portalu Gazeta.pl odwiedza 2,74 mln użytkowników (wg Megapanel PBI/Gemius, Sierpień 2007)
Linki:
Serwis Wiadomości: www.wiadomosci.gazeta.pl
Informacje o serwisie: http://press.gazeta.pl/notatka_77567.html?changeLocale=PL
——————–
darmowe ogłoszenia
Londyn.Gazeta.pl – nowość wśród serwisów lokalnych portalu
Z myślą o Polakach w Wielkiej Brytanii Gazeta.pl rozszerzyła swoją ofertę serwisów lokalnych o Londyn.Gazeta.pl.
Szata graficzna oraz nawigacja nowego serwisu została stworzona w oparciu o dotychczasowe serwisy lokalne portalu. Londyn.Gazeta.pl, podobnie jak serwisy największych polskich miast, dostarcza najświeższe informacje dotyczące życia w Wielkiej Brytanii. Internauci znajdą w serwisie m. in. bogatą sekcję poradnikową, a w niej praktyczne informacje dotyczące pracy, zasiłków, mieszkania, finansów. W serwisie nie zabrało również informacji z zakresu sportu, kultury i rozrywki.
- Na Gazeta.pl mamy miesięcznie ponad 350 tys. użytkowników z Wielkiej Brytanii. Odwiedzają nasze serwisy, dyskutują na forach, piszą blogi. Do tej pory nie mieli jednak miejsca utworzonego specjalnie z myślą o nich. Serwis Londyn.Gazeta.pl takim miejscem będzie. Pokazujemy tu najważniejsze dla Londyńczyków informacje i wybieramy najciekawsze treści tworzone przez użytkowników – mówi Paweł Wujec, dyrektor serwisów tematycznych w Pionie Internet Agory.
Londyn.Gazeta.pl tworzony jest we współpracy z „Gazetą Wyborczą”, która poświęca wiele miejsca na przedstawianie problemów „EUmigracji” czy „anglosaków”, czego przykładem był wielokrotnie cytowany przez media na całym świecie ubiegłoroczny cykl interaktywno-reporterski „Przystanek Europa”. Pierwszym efektem współpracy w tym zakresie portalu i gazety jest blog 17wojewodztwo.blox.pl, na którym opisywano wybory na Wyspach.
W lipcu br. Agora uruchomiła współtworzony przez polską społeczność w Londynie serwis Londek.pl, zbudowany na platformie przejętego w styczniu przez portal Gazeta.pl serwisu Wrocek.pl.
- Londek.pl i Londyn.Gazeta.pl będą się wzajemnie wspierać i uzupełniać. Londek.pl jest serwisem czysto społecznościowym, natomiast Gazeta.pl – zgodnie ze swoją marką – proponuje wiarygodne informacje, kompetentne poradniki i ogłoszenia – wyjaśnia Paweł Wujec.
———————————–
ogłoszenia ogłoszenia ogłoszenia
OPA Europe ogłasza wyniki badania konsumpcji mediów w miejscu pracy dla 6 krajów Europy.
Internet to WCIĄŻ najlepsza droga dotarcia do konsumentów w godzinach dziennych.
Europejski oddział stowarzyszenia Online Publishers Association podał do wiadomości wyniki badania konsumpcji mediów w miejscu pracy*. Badanie przeprowadzone z udziałem użytkowników sieci w Niemczech, Francji, Hiszpanii, Włoszech, Szwajcarii i Wielkiej Brytanii miało na celu porównanie poziomu konsumpcji Internetu, telewizji, radia, gazet i czasopism. Tegoroczna edycja stanowiła powtórkę badania przeprowadzonego w 2004 r. i dostarczyła cennych informacji na temat zmiany sposobu korzystania z Internetu na przestrzeni ostatnich 3 lat.
Badanie potwierdziło, że godziny dzienne (daytime) w dalszym ciągu stanowią czas najlepszej oglądalności (primetime) dla użytkowników Internetu w miejscu pracy, utrwalając pogląd, że Internet stanowi najlepszy wybór dla reklamodawców chcących dotrzeć do wykształconych, zamożnych konsumentów. W porównaniu do 2004 r., Internet zdecydowanie wdarł się na teren zarezerwowany dotychczas dla telewizji, osiągając drugi szczyt oglądalności w godzinach wieczornych. Serwisy informacyjne cieszą się wśród Europejczyków większą popularnością niż strony o innej tematyce. Odwiedzanie serwisów informacyjnych to główny powód, dla którego mieszkańcy Europy korzystają z Internetu w miejscu pracy.
“Wyniki badania potwierdzają, że ludzie spędzają dziś w miejscu pracy coraz więcej czasu online kosztem innych rodzajów mediów – zwłaszcza w celu pozyskania bieżących informacji” komentuje Koro Castellano, prezes OPA Europe i dyrektor zarządzający elmundo.es. “Jednocześnie z prawdziwym zdumieniem odkryliśmy, że sporo osób jest w sieci również w porze ‘primetime’ – wieczornych godzinach największej oglądalności, które do tej pory zarezerwowane były dla telewizji.”
Badanie analizuje również trendy, jakie wykształciły się w Europie w latach 2004-2007. Koro Castellano dodaje: W Europie reklama internetowa jest dziś zjawiskiem powszechnie akceptowanym, istotnym i coraz częściej wykorzystywanym do podejmowania decyzji o zakupie. Oczywiście istnieją pewne drobne różnice pomiędzy poszczególnymi krajami, które nieodmiennie nas fascynują.” (W Europie osoby korzystające z sieci w godzinach pracy to głównie mężczyźni powyżej 35 roku życia, ale już w Hiszpanii są to głównie kobiety, a we Francji osoby poniżej 35 roku życia.)
Najważniejsze wnioski z badań:
• Sposób konsumpcji mediów uległ radykalnej zmianie – obecnie w Europie konsumpcję mediów zdominował Internet – i to zarówno w godzinach dziennych (daytime) jak i wieczornych (primetime).
• 73% respondentów korzysta z Internetu codziennie (78% we Francji i 80% w Wielkiej Brytanii).
• W 2004 r. 84% respondentów korzystało z Internetu rano, a 44% w godzinach wieczornych. W 2007 r. liczba osób korzystających z Internetu rano nie uległa zmianie, za to do 67% wzrósł odsetek osób korzystających z Internetu w godzinach wieczornych.
• W 2004 r. informacji na temat nowych produktów poszukiwało w Internecie 48% respondentów. W 2007 r. odsetek ten wyniósł 67% dla całej Europy i był jeszcze wyższy dla krajów takich jak Hiszpania czy Francja.
• Reklamy internetowe postrzegane są jako najbardziej innowacyjne, adekwatne i zawierające najwięcej informacji.
Najważniejsze wnioski z badań, ciąg dalszy:
• Europejczycy za bardziej wiarygodne uznają spoty reklamowe ukazujące się na stronach, którym ufają.
• 82% Europejczyków korzystających z Internetu w miejscu pracy odwiedza strony i serwisy informacyjne, co czyni je doskonałym miejscem na zamieszczanie reklam.
Szczegółowe zestawienie wyników badań dostępne jest na stronie internetowej Online Publishers Association Europe pod adresem www.opa-europe.org.
* Osobą korzystającą z Internetu w miejscu pracy jest każdy, kto w ciągu ostatnich 30 dni używał Internetu w godzinach pracy w celu innym niż odbieranie i wysyłanie poczty elektronicznej.
***
OPA Europe – założone w marcu 2003 r. przez największych europejskich dostawców treści internetowych – to organizacja, której celem jest reprezentowanie interesów największych wydawców treści internetowych wobec branży reklamowej, prasy, instytucji administracji publicznej i UE oraz szeroko pojętej opinii publicznej. Dzięki wiarygodnym badaniom i ciągłej polityce informacyjnej OPA Europe stara się kreować i promować Internet jako skuteczny nośnik reklamy dla firm marketingowych oraz jako przyszłościową platformę dla wydawców, w ten sposób zapewniając użytkownikom nieprzerwany dostęp do wysokiej jakości materiałów.
Członkami OPA Europe są: 20Minutos.es (Hiszpania), Agora (Polska), CNET Networks (Europa), Gruppo Espresso (Włochy), Group Financial Times (Les Echos we Francji i Financial Times Deutschland w Niemczech), Lambrakis Press (Grecja), International Herald Tribune (Europa), Kathimerini (Grecja), Le Monde Interactif (Francja), Le Temps (Szwajcaria), Prisacom/El País (Hiszpania), RCS Digital (Włochy), El Mundo (Hiszpania) i Spiegel Online (Niemcy).
http://www.opa-europe.pl
—————————–
ogłoszenia ogłoszenia ogłoszenia
Poczta G.pl kolejnym wspólnym projektem Agory i Google
Poczta stworzona na bazie popularnego serwisu pocztowego Gmail to nowa propozycja Agory dla użytkowników internetu.
Poczta G.pl powstała w oparciu o zaawansowaną technologię Google. Cechuje ją duża pojemność i niezawodność konta oraz bogata funkcjonalność, m.in. synchronizacja z kalendarzem, komunikator tekstowy i głosowy Google Talk, współdzielenie dokumentów z użytkownikami G.pl i poczty Gmail. Atrakcją jest również krótka domena @g.pl. Poczta G.pl jest częścią nowego portalu rozrywkowego Agory http://g.pl.
Projekt Agory i Google to jedno z pierwszych i najpoważniejszych tego typu przedsięwzięć partnerskich podjętych przez Google. Wcześniej Gazeta.pl, GazetaWyborcza.pl i serwis YouTube należący do Google zgromadziły materiały wideo z pytaniami internautów do liderów trzech największych partii politycznych, gości przedwyborczej debaty „Gazety Wyborczej”. Pięć spośród nadesłanych pytań pojawiło się podczas debaty 17 października. To pierwsze tego typu przedsięwzięcie YouTube w Europie Środkowo-Wschodniej i jedno z pierwszych na świecie. Po raz pierwszy podobną akcję YouTube przeprowadził z CNN.
———————————–
ogłoszenia ogłoszenia ogłoszenia
Rekordowe Wirtualne Targi Pracy
67 stoisk pracodawców z 17 branż. Do tego 28 czatów, 299 artykułów i 3169 ogłoszeń rekrutacyjnych. To wszystko mogli zobaczyć internauci, którzy w dniach 15 – 19 października odwiedzili trzecie Wirtualne Targi Pracy zorganizowane przez internetową platformę kariery GazetaPraca.pl.
- To były rekordowe Wirtualne Targi Pracy. Wzięło w nich udział dwukrotnie więcej pracodawców niż w poprzednich. Również liczba użytkowników była rekordowa. Według danych Gemius Traffic serwis targipracy.gazeta.pl odwiedziło w ciągu 5 dni prawie 200 tys. internatutów – mówi dr Dorota Bachman, dyrektor serwisu GazetaPraca.pl i ekspert ds. rekrutacji.
Wirtualne Targi Pracy to cykliczne i największe przedsięwzięcie rekrutacyjne organizowane w przestrzeni wirtualnej przez platformę kariery GazetaPraca.pl. Pierwsze targi odbyły się w listopadzie 2006 roku i przyciągnęły ponad 100 tys. internautów. Drugie zrealizowane zostały wiosną 2007. Odwiedziło je ponad 150 tys. użytkowników. Podczas targów internauci odwiedzają wirtualne stoiska, rozmawiają z pracodawcami i oczywiście, aplikują do pracy.
***
GazetaPraca.pl to internetowa platforma kariery, która każdego dnia łączy tysiące pracodawców, pracowników i kandydatów do pracy. Z serwisu GazetaPraca.pl korzysta miesięcznie ponad 1,3 miliona* użytkowników. Codziennie mają oni dostęp do ponad 15 tys. aktualnych ogłoszeń rekrutacyjnych. Oprócz ogłoszeń w serwisie znajdują się także porady na temat kariery, forum, część społecznościowa i informacje o rynku pracy.
GazetaPraca.pl powstała we wrześniu 2006 roku. Ludzie tworzący serwis czerpią wiedzę o rynku pracy i rekrutacji między innymi z dwunastoletnich doświadczeń rynkowych dodatku Praca do Gazety Wyborczej. Współpraca GazetaPraca.pl z dodatkiem Praca umożliwia pracodawcom rekrutację za pomocą jedynej na rynku oferty dwumedialnej. Dzięki niej ogłoszenia rekrutacyjne ukazują się w tym samym czasie w serwisie i w prasie docierając do użytkowników GazetaPraca.pl i prawie 3 milionów czytelników dodatku Praca.
————————–
ogłoszenia ogłoszenia ogłoszenia
Agora kupiła serwis Moto.pl
Portal motoryzacyjny Moto.pl poszerzył portfolio serwisów motoryzacyjnych i ogłoszeniowych spółki.
Agora nabyła prawa do serwisu od Dirnet sp. z o.o. oraz Moto.pl sp. z o.o., właściciela domeny. Z chwilą przejęcia serwisu rozpoczęto pracę nad przebudową i rozwojem serwisu pod kątem redakcyjnym i ogłoszeniowym.
Moto.pl jest obecny na polskim rynku od 1998 roku. Serwis prezentuje informacje z rynku motoryzacyjnego oraz ogłoszenia od osób fizycznych i pośredników w handlu samochodami.
Moto.pl dołącza do grupy serwisów ogłoszeniowych Agory, takich jak GazetaPraca, GazetaDom.pl, Komunikaty.pl i Jobspot.pl. Moto.pl będzie rozwijany niezależnie od serwisu Auto.Gazeta.pl.
——————————–
darmowe ogłoszenia — darmowe ogłoszenia
Pracownicy.it – nowość wśród serwisów rekrutacyjnych Agory
Pracownicy.it dołączył do rodziny internetowych serwisów rekrutacyjnych Agory. Serwis jest dedykowany specjalistom z branży informatycznej, szukającym pracy w kraju i za granicą. Zamieszczanie ogłoszeń rekrutacyjnych w serwisie jest bezpłatne.
Pracownicy z branży IT to jedni z najbardziej poszukiwanych ludzi w firmach i organizacjach zarówno polskich jak i zagranicznych. Z raportu przygotowanego przez internetową platformę kariery GazetaPraca.pl pt. „Rynek pracy w Polsce – potencjał rekrutacyjny polskiego Internetu” wynika, że specjaliści z branży technika/inżynieria/IT to trzecia najbardziej poszukiwana grupa zawodowa w polskich firmach, zaraz po sprzedawcach i pracownikach produkcyjnych.
- Polskich pracowników IT bardzo chcą mieć u siebie zarówno krajowe jak i zagraniczne firmy. Dane z naszego raportu są jednoznaczne – najwięcej ogłoszeń z firm zagranicznych jest skierowana właśnie do specjalistów IT – mówi dr Dorota Bachman, ekspert ds. rekrutacji i dyrektor GazetaPraca.pl, największego serwisu rekrutacyjnego należącego do Agory.
Pracownicy.it jest już drugim specjalistycznym serwisem rekrutacyjnym w portfolio Agory. Pierwszy był Jobspot.pl skierowany do pracowników branży finansowej. – Kierując specjalistyczne serwisy do konkretnych grup docelowych możemy jeszcze skuteczniej codziennie łączyć tysiące pracodawców i kandydatów do pracy – wyjaśnia dr Dorota Bachman.
Obok 2 serwisów specjalistycznych, do Agory należy przede wszystkim internetowa platforma kariery GazetaPraca.pl, która codziennie dostarcza internautom ponad 15 tys. aktualnych ogłoszeń rekrutacyjnych. Miesięcznie z platformy korzysta ponad 1,3 mln użytkowników.
———————————
ogłoszenia ogłoszenia ogłoszenia
Po raz pierwszy w Europie: Gazeta.pl z YouTube na wybory
Już w środę debata wyborcza z udziałem internautów. Gazeta.pl wraz z YouTube zbiera od internautów pytania do liderów trzech największych partii politycznych. Pytania muszą zostać nagrane na wideo i umieszczone w YouTube. Najlepsze i najtrudniejsze zostaną wyemitowane podczas środowej debaty politycznej organizowanej przez Gazetę Wyborczą.
Na specjalnym kanale YouTube (http://pl.youtube.com/contest/debata2007) każdy internauta może zostawić swoje wideo z nagranym pytaniem do liderów trzech największych partii politycznych, którzy będą gośćmi ostatniej z czterech debat przedwyborczych organizowanych przez Gazetę Wyborczą. Najlepsze spośród nadesłanych pytań zostaną wyemitowane podczas debaty, 17 października br.
Wspólny projekt Gazeta.pl i YouTube to pierwsze tego typu przedsięwzięcie w Europie Środkowo-Wschodniej i jedno z pierwszych na świecie. Po raz pierwszy podobną akcję YouTube przeprowadził z CNN.
Inne atrakcje tworzonego wspólnie przez portal Gazeta.pl i Gazetę Wyborczą serwisu Wybory.Gazeta.pl to:
· akcja „Kartka Wyborcza”, w ramach której powstał serwis KartkaWyborcza.pl. Internauci mogą stworzyć własną internetową kartkę namawiającą do udziału w wyborach i wysłać ja do swoich znajomych. Najlepsze hasła i prace zostaną nagrodzone oraz wykorzystane w bannerach w portalu Gazeta.pl.
· Latarnik Wyborczy – przygotowany przez Centrum Edukacji Obywatelskiej, Gazetę Wyborczą i Gazeta.pl program komputerowy dla niezdecydowanych wyborców. W Latarniku internauta odpowiada na 25 pytań a system dopasowuje dla niego partię o podobnych poglądach.
Linki:
Akcja YouTube i Gazeta.pl
http://serwisy.gazeta.pl/wybory2007/0,85629.html
http://pl.youtube.com/contest/debata2007
Serwis „Latarnik Wyborczy”
www.latarnikwyborczy.pl
Akcja „Kartka Wyborcza”
http://www.kartkawyborcza.pl
———————————–
darmowe ogłoszenia darmowe ogłoszenia
GazetaPraca.pl po raz trzeci organizuje Wirtualne Targi Pracy
Od 15 do 19 października br. Wirtualne Targi Pracy, organizowane przez internetową platformę kariery GazetaPraca.pl, połączą setki tysięcy pracowników, pracodawców i osób szukających pracy. Pod adresem http://targipracy.gazeta.pl internauci będą mogli odwiedzać stoiska targowe ponad 65 pracodawców. Na odwiedzających czekają przede wszystkim oferty zatrudnienia i czaty z pracodawcami.
Podczas targów pracodawcy i agencje pośrednictwa pracy będą dostępne przy wirtualnych stoiskach, przy których internauci znajdą: oferty rekrutacyjne, informacje o firmie, materiały multimedialne, artykuły oraz pełne dane kontaktowe do działów personalnych ogłoszeniodawcy. Stoiska pracodawców staną
w 17 pokojach branżowych.
Tradycyjnie już odwiedzający będą mogli porozmawiać z pracodawcami na czatach, których w ciągu 5 dni odbędzie się aż 25.
Internetowa platforma kariery GazetaPraca.pl organizuje Wirtualne Targi Pracy od listopada 2006 roku. Pierwsza edycja WTP zgromadziła 100 tys. internautów. Drugą odwiedziło ponad 160 tys. użytkowników. O oczekiwaniach wobec trzeciej edycji targów mówi dr Dorota Bachman, ekspert ds. rekrutacji i dyrektor serwisu GazetaPraca.pl: – Trzecia edycja musi być rekordowa. To dla nas najważniejsze tegoroczne wydarzenie rekrutacyjne. Udało nam się zaprosić największą w historii liczbę pracodawców. Teraz czekamy na rekordową liczbę użytkowników.
***
GazetaPraca.pl to internetowa platforma kariery, która każdego dnia łączy tysiące pracodawców, pracowników i kandydatów do pracy. Z serwisu GazetaPraca.pl korzysta miesięcznie ponad 1,3 miliona* użytkowników. Codziennie mają oni dostęp do ponad 15 tys. aktualnych ogłoszeń rekrutacyjnych. Oprócz ogłoszeń w serwisie znajdują się także porady na temat kariery, forum, część społecznościowa
i informacje o rynku pracy.
GazetaPraca.pl powstała we wrześniu 2006 roku. Ludzie tworzący serwis czerpią wiedzę o rynku pracy i rekrutacji między innymi z dwunastoletnich doświadczeń rynkowych dodatku Praca do Gazety Wyborczej. Współpraca GazetaPraca.pl
z dodatkiem Praca umożliwia pracodawcom rekrutację za pomocą jedynej na rynku oferty dwumedialnej. Dzięki niej ogłoszenia rekrutacyjne ukazują się w tym samym czasie w serwisie i w prasie docierając do użytkowników GazetaPraca.pl i prawie
3 milionów czytelników dodatku Praca.
—————————————–
darmowe ogłoszenia darmowe ogłoszenia
